Stellenangebote

Was wir für unsere Mitarbeiter/-innen tun

  • Individuelle Einarbeitung neuer Mitarbeiter/-innen
  • Ausbildungsbetrieb mit Praxisanleitung
  • Angepasster Arbeitsumfang - Voll- oder Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung
  • Fort- und Weiterbildung – Schulungen zu aktuellen Themen
  • Ein faires Gehalt nach AVR-Tarif
  • Berufliche Entwicklung und Mitarbeiterförderung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Betriebliche Altersvorsorge

Wir qualifizieren MitarbeiterInnen

  • Ausbildung in der Pflege
  • Mitarbeit als examinierte Pflegekraft
  • Beruflicher Wiedereinstieg
  • Berufliche Neuorientierung - Qualifizierung von Quereinsteiger/-innen (Förderung durch Agentur für Arbeit möglich)
Ankommen, wo es mir gut geht.